Edition: International | Greek
MENU

Αρχική » Οικονομία

Τι δείχνουν δύο έρευνες για το «brain gain» των Ελλήνων της κρίσης

Το 60% θέλει να επιστρέψει αλλά να δουλεύει με σχετικούς όρους εξωτερικού - Το 73% των επιχειρήσεων στην Ελλάδα θέλει να προσλάβει Έλληνες εργαζόμενους στο εξωτερικό

Από: EBR - Δημοσίευση: Παρασκευή, 17 Σεπτεμβρίου 2021

Το 60% των Ελλήνων επιθυμεί να επιστρέψει από αρκετά (34%) έως πάρα πολύ (26%).
Το 60% των Ελλήνων επιθυμεί να επιστρέψει από αρκετά (34%) έως πάρα πολύ (26%).

Την περίοδο 2008-2017 περίπου 500.000 Έλληνες νέοι και ικανοί άνθρωποι, δηλαδή το 4,6% του συνολικού της πληθυσμού, έφυγαν από τη χώρα για να αναζήτηση καλύτερης τύχης στο εξωτερικό. Προέρχονταν από το πιο παραγωγικό κομμάτι της Ελληνικής κοινωνίας με το 51,4% να αφορά στην «κρίσιμη» ηλικιακή κατηγορία 25-44, ενώ σχεδόν στο 70% ήταν απόφοιτοι ανώτατης εκπαίδευσης.

Στο κατά πόσο οι συνθήκες έχουν ωριμάσει για τον επαναπατρισμό τους προσπαθούν να σκιαγραφήσουν δύο έρευνες της πρωτοβουλίας BrainReGain.

Η πρώτη, αφορά στους Έλληνες εργαζόμενους στο εξωτερικό με στόχο τον εντοπισμό της επιθυμίας επαναπατρισμού αλλά και των επιφυλάξεων που εμποδίζουν την επιστροφή τους. Αν και όπως φαίνεται, θα ήθελαν να επιστρέψουν για εργασία στην Ελλάδα επιθυμούν ωστόσο να εργάζονται για εταιρεία του εξωτερικού με τηλεργασία.

Ειδικότερα με τα συμπεράσματα της πρώτης έρευνας:

1. Το 60% των Ελλήνων επιθυμεί να επιστρέψει από αρκετά (34%) έως πάρα πολύ (26%).

2. Η επιθυμία επιστροφής είχε μεγαλώσει τα τελευταία 1-2 χρόνια.

3. Το 31% επιθυμεί να επιστρέψει μέσα σε ένα χρόνο. Αντίθετα το 24% με τη συνταξιοδότηση.

4. Το 72% θα δεχτούν μείωση μισθού από 10% έως 30+%.

5. Πόλο έλξης αποτελούν κυρίως η τηλεργασία αλλά και οι μεγάλες πολυεθνικές εταιρείες, η ίδρυση δικής τους εταιρείας και δευτερευόντως οι μεγάλες ελληνικές εταιρείες και ο δημόσιος τομέας.

6. Είναι προφανής η έλλειψη ενημέρωσης των τεκτενόμενων στη χώρα, στην επιχειρηματική κοινότητα, στον κλάδο τους. Γιατί η απόφαση για επαναπατρισμό είναι δύσκολη, χρονοβόρα, απαιτεί στοιχειώδεις εξασφαλίσεις.

Η δεύτερη, αφορά στις επιχειρήσεις που λειτουργούν στην Ελλάδα με στόχο τον εντοπισμό της προδιάθεσης τους να προσλάβουν Έλληνες που εργάζονται στο εξωτερικό.

Τα συμπεράσματα

Τα συμπεράσματα της δεύτερης έρευνας έχουν ως εξης:

1. Συντριπτικό ποσοστό των επιχειρήσεων (83%) προβλέπει προσλήψεις στους επόμενους 12 μήνες.

2. Το ενδιαφέρον για πρόσληψη Ελλήνων του εξωτερικού έχει αυξηθεί κατά 33% τα τελευταία 2 χρόνια.

3. Ποσοστό 73% των επιχειρήσεων ενδιαφέρεται να προσλάβει Έλληνες εργαζόμενους στο εξωτερικό από αρκετά έως πολύ μεγάλο βαθμό.

4. 51% των επιχειρήσεων είναι διατεθειμένο να προσφέρει ειδικά και πολλαπλά κίνητρα για προσέλκυση Ελλήνων που εργάζονται στο εξωτερικό.

5. Αντίθετα, το 49% δεν είναι διατεθειμένο να προσφέρει ιδιαίτερα κίνητρα σε σε σχέση με τους υπόλοιπους εργαζόμενους.

*πρώτη δημοσίευση: www.ot.gr

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΗ

Γνώμη

Η μεγάλη ανατροπή του Κυριάκου Μητσοτάκη

Athanase PapandropoulosΑπό: Athanase Papandropoulos

Μιλώντας στην εκδήλωση του ΣΕΒ για την καινοτομία και την επανεφεύρεση της Ελλάδας, ο πρωθυπουργός, στην ουσία, αποκάλυψε πως θέλει να επανεφεύρει την κεντροδεξιά του 21ου αιώνα

Ηλεκτρονική Έκδοση Τρέχοντος Τεύχους: 03/2021 2021

Περιοδικό

Τρέχον Τεύχος

03/2021 2021

Δείτε τα παλαιά τεύχη
Συνδρομή
Διαφημιστείτε
Ηλεκτρονική Έκδοση

Ευρώπη

Η ΕΕ και τα μέλη του ΠΟΕ συνάπτουν σημαντική συμφωνία για την απλούστευση του εμπορίου υπηρεσιών

Η ΕΕ και τα μέλη του ΠΟΕ συνάπτουν σημαντική συμφωνία για την απλούστευση του εμπορίου υπηρεσιών

Μια ομάδα 67 μελών του Παγκόσμιου Οργανισμού Εμπορίου (ΠΟΕ), συμπεριλαμβανομένης της ΕΕ, ολοκλήρωσε σήμερα τις διαπραγματεύσεις για μια συμφωνία-ορόσημο με σκοπό τη μείωση της γραφειοκρατίας στο εμπόριο υπηρεσιών

Οικονομία

Η Γερμανία δεν έχει περιθώρια για περισσότερη λιτότητα

Η Γερμανία δεν έχει περιθώρια για περισσότερη λιτότητα

Τα κόμματα του κυβερνητικού συνασπισμού τετραγώνισαν τον κύκλο και υποσχέθηκαν να αποδεχθούν το όριο του χρέους

EURACTIV.com - Feeds

All contents © Copyright EMG Strategic Consulting Ltd. 1997-2021. All Rights Reserved   |   Αρχική Σελίδα  |   Disclaimer  |   Website by Theratron